yamedsestra.ru

Классификация стимулов

Стимул - побудительная причина, заинтересованность в совершении чего-либо.

Классификация стимулов:

1. Стимулы материальные:

-       Урегулирование проблем оплаты труда с учетом его качества.

-       Получение предпринимательского дохода.

-       Участие в успехе (премии).

-       Услуги социального характера, предоставляемые учреждением.

-       Вознаграждение за участие в инновационных процессах.

-       Другие (бонусы, награда ценным призом, надбавки, пр.).

2. Стимулы нематериальные:

-     Обучение и повышение квалификации персонала.

-     Предоставление возможности карьерного роста.

-     Социальная коммуникация.

-     Групповое членство.

-     Лидерство.

-     Регулирование рабочего времени и перерывов.

-     Изменение содержания труда.

-     Оборудование рабочего места.

-     Возможности участия в инновационном процессе.

-     Другие (похвала, улучшение условий труда и т.д.).